-----BEGIN PGP SIGNED MESSAGE-----
Hash: SHA512

On 06/27/2011 01:55 PM, Darko_swl wrote:
>>>
>>
>> Hvala, nije trebalo. Međutim vratimo se ozbiljnim stvarima.
>> Prvo, kako radnik može "posjedovati svoje radno mjesto"?
> 
> npr. ovako
> Uzmimo jedno brodogradilište
> i sad umjesto prodaje nekom vindfakeru pozovu se svi
> ali svi radnici, od konstruktora do zednjeg NKV radnika i kaze im se
> Imate dvije mogucnosti, preuzeti tvornicu ili na burzu
> ako idu na burzu, drzava prodaje imovinu i zemljiste
> podmiruje dugove i kraj price
> ako preuzmu tvornicu sami su odgovorni za poslovanje
> od ugovaranja do isporuke broda
> nemaju pravo prodavati imovinu i zemljiste (ostanimo na tome)
> dakle, nemaju se pravo nikome zaliti, sami odlucuju o svojoj
> buducnosti.
> Pa da vidimo kako ce se stvari razvijati.
> vrlo jednostavno a mozda cak i ucinkovito

Ne bih rekao da bi takve stvari funkcionirale, ali bolji primjer radnika
koji posjeduje svoje radno mjesto je recimo mala firma od troje ljudi
koji su suvlasnici firme, svaki radi svoj posao i dijele dobit. U Japanu
postoji ogroman broj takvih firmi koje onda velike firme angažiraju kao
kooperante. To je ono što ljudi kod nas slabo kuže, da nije potrebno
napraviti tanker da bi imao svoju firmu, dovoljno je znati napraviti
auspuh ili opruge za auto. Kod nas postoji nekoliko takvih svijetlih
primjera obiteljskih firmi, ali uglavnom se svi radije orijentiraju na
pokušaj zapošljavanja u nekom mastodontskom gubitašu.

- -- 
http://www.danijel.org/
-----BEGIN PGP SIGNATURE-----

iEYEAREKAAYFAk4IcwkACgkQU8G6/NHezOd/sQCg70Z1u9I97QTs6YoNO0ZLR8Pj
y+wAoIuY5XQNbCOgZR4XHgN2QyxHxqQy
=QpB/
-----END PGP SIGNATURE-----